编者按：本文来自微信大众号“硅谷洞悉”（ID：guigudiyixian），作者 硅谷洞悉，文章有删减，36氪经授权发布。
夏天悠长，伴随着鸟语蝉鸣，一阵阵键盘敲击声从各大互联网公司程序员手下传来。合理程序员享受着单独码代码的欢喜韶光，一个人的呈现，让他脸上的笑脸逐步消失……由于他看到了他的天敌——产品司理！
在 IT 界，程序员和产品司理大部分时刻像是一对冤家，在作业上常常互怼、互不信服。许多程序员以为产品司理不明白技能+“事太多”，产品司理则以为程序员们执行力不行强+思想教条，乃至相互给彼此列下了“五大罪行”。
（图片来源于网络，版权归于原作者）
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在这场程序员与产品司理的长时间比赛奋斗中，两边常常发作剧烈交火。Code写的好的程序员不少，但真实优异的、能让程序员们信服的产品司理却很少。
现在，或许令许多程序员们心碎的是，最新数据标明，产品司理的薪酬现已逾越程序员成为薪酬最高的职位了 ！
近来，Hired 发布的2019年科技者作业者最新薪酬陈述显现，在美国，各首要技能职位中，程序员和产品司理的均匀薪资都在持续增长，可是，从2016年开端，产品司理的均匀年薪现已超越软件工程师，并且比程序员的薪酬涨幅还要大！
（首要技能职位均匀年薪改变状况，图片来源于Hired陈述，版权归于原作者）
许多程序员或许愈加不信服，凭什么一个不必冒着秃顶危险码代码的人也能到达百万人民币年薪水平？产品司理究竟是个什么样的职位，什么样的人又能成为产品司理呢？
为什么产品司理能成为薪酬最高的作业？
有人说，产品司理（Product Manager）其实相当于一个项目的CEO，要对某个产品负底子责任。他们会依据公司战略，和谐多方资源，推进所担任的产品到达方案中的方针。
简略来说，产品司理定位如下图，是事务，规划和技能之间的交叉点与要害链接，他们不只是管技能、规划或许营销的某一方面，而是把所有这些作业都考虑在内。
（图片来源于网络，版权归于原作者）
也便是说，在下图的每一个事务环节，产品司理都要参加其间，与各事务范畴的人员合作，领导他们共同完成产品的调研、规划以及推出等。
（产品司理的责任，图片来源于Medium，版权归于原作者）
就其具体作业来讲，咱们采访了多个来自Google、Amazon、Facebook等一线科技公司的在职PM，一起也与国内BAT作业的产品司理聊了聊，总结起来，他们在每一阶段的作业责任如下（包含但不限于）：
从责任来看，产品司理真是拿了一份钱，操着商场、规划、技能等N份的心，不只要懂技能还要与各部门的人员打交道，并且需求对产品的好坏担任究竟，是一份要求情商智商双在线的作业，小探听了都头大，这也难怪产品司理的薪酬高了~
想要和硅谷科技公司的产品司理们聊一聊，对他们有更多的了解吗？小伙伴们可以辨认下图的二维码，进群与他们交流起来！
产品司理的中美差异
那么，硅谷的产品司理与程序员间的联系怎么样呢？
经过造访咱们发现他们的联系要平缓许多，最重要的原因仍是中美企业对产品司理定位的不同。经过检查Google、Youtube等硅谷美科技公司对产品司理的招聘要求咱们可以发现，硅谷的科技公司，绝大部分岗位都要求求职者有计算机相关学习或作业阅历，但一起还要求要有活动领导阅历或商业管理才干。
但在责任方面，美国产品司理的作业内容则往往更偏商场或商业，他们或许会对接多个项目的工程师团队，更像是以一个大局者的身份来考虑商业价值的完成，所以在美国许多人以为产品司理职位是CEO或创业者的摇篮。而面临技能和产品问题，产品司理更多的是一个参加者与协同者人物，让工程师来做主导。
（Google与youtbe产品司理最新招聘需求，图片来自网络，版权归于原作者）
但国内产品司理的作业更重视产品自身，他们既重视技能的完成，也担任产品的推出，把控产品规划、出产、发行的全过程。
在一个项目中，可以说产品司理决议了项目的“存亡”，而研制和工程师团队往往更多的扮演了辅佐产品司理的人物。
可是，在这种作业要求下，国内许多公司的招聘门槛却相对较低，并没有过多着重求职者的技能才干，因而也导致了在实践作业中产品司理常常遇到想象难落地的问题，导致程序员与产品司理的对立。
（腾讯最新产品司理招聘需求，图片来自网络，版权归于原作者）
尽管产品司理与程序员们“相爱相杀”，可是一个技能、商场双优异的产品司理往往都是一个团队、一个公司所渴求的。在美国，产品司理也成为了年轻人最喜爱的作业之一，他们以为产品司理是一个充溢热情与想象力的职位，可以接触到最优异的产品、规划和商业团队，能全方位的进步自己的技能才干、训练商业思想与进步交流和谐才干。
什么样的人能成为产品司理？
其实在互联网范畴，软件工程师、UI规划师、数据分析师等岗位，在大学里都有相应的专业，点对点的运送人才。而到现在为止，产品司理这个岗位，没有大学哪个专业是彻底对口的，我们可以说都是转行曩昔的。
那么，什么人适合做产品司理呢？必定要懂技能会写代码吗？学文、学商的又能不能做产品司理呢？
首要，产品司理并不是一个广泛的Title，实践上有着具体的分类。现在，产品司理可细分为：移动客户端产品、WEB产品、用户产品、内容产品、东西产品等等。每类产品都差异巨大，乃至作业逻辑都或许彻底不同。
（产品司理的细分，图片来自网络，版权归于原作者）
而现在的趋势是，越是大的科技公司，对产品的细分程度就越高。以Google为例，查找其产品司理的招聘信息，即会跳出在不同范畴或不同项目的产品司理招聘需求。
在对应届生招聘时，他们更垂青毕业生的技能布景，以及相关活动阅历中体现出的领导、交流才干。而在社会招聘中，则更垂青求职者之前的作业范畴与作业阅历。
（Google产品司理岗位招聘分类）
怎么才干成为一名优异的产品司理？
那么，怎么才干成为一名高薪、有影响力、没有作业瓶颈的产品司理？
首要，要有根本的技能才干。其实在许多作业中，或许转到产品司理最多的便是程序员了。懂技能的产品司理可以和技能团队高效交流需求，一起对产品和项目的把控度也更强。当然也会防止由于不明白技能而被规划或工程师团队嘲讽、看低和被欺骗。
懂技能必定是为转型加分的，但这并不意味着必定要是程序员身世，才干做产品司理。一名好的产品司理除了懂技能外，还要找准感兴趣及自己了解的范畴，一起需求逻辑、商业、交流等多方面的才干。
