近来，国家卫健委将出台《关于深化推动医养结合开展的若干定见》，在政府投入、土地、税收等方面支撑医养结合。民政部也已印发《关于进一步扩展养老服务供应 促进养老服务消费的施行定见》，提出“2022年末前，培育练习1万名养老院院长、200万名养老护理员、10万名专兼职晚年社会工作者”。为了满意老龄化社会用工需求，58同城招聘带来养老护理、社区养老护理、居家养老护理等医养结合新式工作，为广阔求职者供给丰厚岗位和高薪收入。
全国急需600万养老护理员，企业护工招聘需求增加66.8%
据央视财经报道，全国现在有4000万失能白叟，对养老护理员需求为600万人，但现在实践从业人员仅有30万人，存在巨大缺口。现在，养老护理员部队具有招生难、留人难、工作通道不晓畅等特色，从业人员数量难以满意商场需求。
58同城招聘研究院院长李妍表明，社会对家政服务需求逐年增大，护工、保姆等关照型服务备受喜爱。据58同城《我国家政商场工作及消费陈述》显现，2019年8月护工和保姆的求职人数增幅分别为46.9%和42.6%，而在企业招聘方面，招聘护工的企业需求同比增加66.8%，家政商场对护工岗位提出了更大需求。跟着老龄化社会的开展，具有医疗和护理两层技能的新式人才愈加遭到商场欢迎，广阔求职者应当提高工作技能，活跃参加岗位练习，完结更充沛高质量的工作，58同城招聘也将依托资源、技能、品牌等优势，为人才供给丰厚工作岗位。
紧密结合商场需求，58同城供给新式工作机会
58同城不只环绕社会对医养结合服务的需求，供给养老护理、居家养老护理等新式岗位，还针对废物分类方针，带来废物分类保洁员、社区废物分类助理、分类废物办理等相关职位。一起，还结合当时生活性服务业的快速开展，推出宠物美容师、视力练习师、幼儿体能拓宽教官等全新工作，适应经济结构调整，满意消费场景需求，丰厚求职应聘类型，完结更深层次的稳工作。
在为求职者带来很多新式工作的一起，58同城还结合岗位特色，推出定制化保证类产品，使求职者应聘更顺畅定心。58同城专门为快递员、送餐员、代驾等“街头工作”从业者供给“电瓶车族求职无忧畅行宝”，供给驾驶员意外、求职人身意外、工业安全、职位实在等保证，全方位保证求职者人身工业安全，并完结安全产险7*24小时交心理赔服务、一对一服务咨询，实在保证从业者合法权益。不只如此，58同城还推出“求职者保证方案”、商业保险等，削减用户应聘中的后顾之虑，使求职者更快完结转型，高效安心工作。
作为招聘工作的领导者，58同城优质高效的招聘服务深得求职者和招聘方信任，企业第一时间在58同城发布新式工作招聘需求，而凭借58同城广泛的社会影响力和专业定心的服务，求职者获得了丰厚多元的工作途径。在第三工业蓬勃开展的当下，58同城不止使人才和企业完结双赢，也为经济结构调整、工业转型晋级作出了活跃奉献。
